Conseils pour aménager votre entreprise de sorte à attirer et fidéliser les nouvelles générations de travailleurs

De plus en plus difficiles à attirer et à fidéliser, les nouvelles générations de travailleurs ont une série d’exigences à satisfaire pour être épanouies en entreprise. Ces facteurs de fidélisation des salariés incluent notamment la conception de bureaux pensés pour le bien-être au travail. Le magasin Berhin, situé à Namur, évoque comment un bon aménagement de votre entreprise en Belgique peut aider à instaurer un climat propice à l’épanouissement des équipes.

Des générations de travailleurs aux exigences nouvelles

Alors que les générations de travailleurs nommées Y (Millenials) et Z (Centennials) grappillent du terrain sur la population active, elles amènent avec elles une forme de transformation du milieu professionnel.

En effet, ces générations sont nées et/ou ont grandi avec les technologies, ont développé une expertise dans l’univers digital et désirent plus que tout être challengées dans leurs attributions. Mais elles souhaitent également s’investir dans une entreprise en phase avec leurs valeurs, qui propose non seulement un équilibre entre vies privée et professionnelle mais aussi un environnement de travail agréable.

En tant qu’entrepreneur, vous avez donc tout intérêt à capitaliser sur les différents moyens de fidéliser vos employés. Ceci afin de les impliquer dans la vie d’entreprise et de booster de la sorte leurs performances. Commencez par observer vos employés, mais aussi et surtout, par être à l’écoute de leurs besoins et préférences afin de les mettre en application.

Aménager les bureaux pour fidéliser les collaborateurs

Concevoir et aménager des bureaux de sorte à favoriser le bien-être des travailleurs est sans aucun doute l’une des clés menant vers la fidélisation, en parallèle au type de management et de mode de travail en vigueur.

Il est donc crucial de réinventer l’agencement de votre entreprise en plaçant vos employés au cœur de ce projet. Pour ce faire, il convient de tenir compte de plusieurs facteurs :

• Prévoir des bureaux où tout est pensé tant pour le travail en présentiel qu’en distanciel, y compris les équipements technologiques et logistiques nécessaires. La marque de meubles de bureau « Made in Italy » Frezza est notamment réputée pour ses conceptions aussi innovantes qu’esthétiques.
• Privilégier des postes de travail ergonomiques, avec un bureau réglable en hauteur, une chaise adaptable à la morphologie du travailleur, des luminaires non agressifs pour les yeux, etc.
• Concevoir des salles de réunion pensées tant pour le travail collaboratif d’équipe que le besoin individuel de concentration, comme les cabines acoustiques proposées par Framery ou Mikomax par exemple.
• Mettre en place des salles annexes dédiées à la détente et aux échanges informels entre collaborateurs, dont notamment un coin café muni de fauteuils et une cuisine conviviale.
• Favoriser une décoration aussi moderne qu’épurée dans les bureaux, pour faire en sorte que les employés se sentent bien au travail. En ce sens, certaines marques phares en matière de design sont Vitra, Hay, Knoll ou encore Cassina.

Notez que de plus en plus de travailleurs des nouvelles générations accordent de l’importance aux efforts environnementaux, sociaux et de gouvernance fournis par une entreprise. Il convient donc d’optimiser le score ESG accordé à votre entreprise.

Des questions à propos de l’aménagement des bureaux pour fidéliser les employés en Belgique ?

L’équipe de Berhin se tient prête à y répondre. Nous mettons notre expertise en aménagement global de bureaux à votre service, où que vous soyez en Wallonie et à Bruxelles. Pour toute demande, contactez-nous par téléphone ou par le biais du formulaire en ligne. Notre magasin situé à Jambes, à deux pas de Namur, vous ouvre également ses portes.